为切实加强队伍管理，有效预防违法违纪问题发生，启东市公安局南阳中心派出所切实把廉政作风建设和队伍日常建设各项工作相结合，筑牢队伍纪律作风“廉政防线”，保持队伍风清气正。

抓实责任正风肃纪。一是带好头做表率。所领导班子在加强党风廉政建设上坚持站排头、当标杆，始终以良好的形象和过硬的作风抓班子、带队伍，不断提升公安队伍管理水平。充分发挥表率作用，认真履行“一岗双责”，带头贯彻落实中央八项规定精神、学习廉政法规制度、维护制度权威，带动全体民警、辅警自觉加强个人修养，坚决抵制各种不正之风的侵蚀。二是突出监督问效。围绕党风廉政建设，明确职责分工，细化层级管理，实行所长负总责，教导员抓具体，民警、辅警同管理的责任体系。传递责任层层落实，将管理职责延伸到每个岗位，渗透到每个环节，形成全员参与、齐抓共管的良好局面。建立全员监督机制，通过定期通报、严格奖惩等措施，突出监督问效，提升监督实效。三是严管理肃警风。时刻保持从严治警的高压态势，坚持抓早抓小抓苗头，提升风险防控能力。加强作风养成，设立诫勉谈话等刚性管理机制，组织全体民警、辅警逐一签订承诺书，紧固拒腐防变的思想道德防线，有力提升“十个严禁”、“六项规定”等规章制度的执行力。

党建引领多维促廉。一是抓好党建引领。充分发挥公安党建工作的引领作用，从制度上规范、作风上落实，牢固树立为人民服务的宗旨意识。扎实开展“党员冬训”等活动，并以此为着力点，坚持以学促做，知行合一。立足公安机关的性质、任务和队伍现状，有针对性的制定廉政学习计划，充分利用“三会一课”制度和主题党日活动来深化队伍廉洁作风建设。二是抓好关键学习。针对不同时期队伍内部出现的突出问题，集中开展专项教育整顿活动，组织案例学习、观看教育警示片、开展谈心活动等形式加强党风廉政教育。突出抓好党的二十大精神学习，着力营造领导带头学、党员领先学、民警辅警一起学的浓厚氛围。运用“学习强国”、“江海金盾”、“南通辅警学院”等网络平台，以多渠道的学习教育，引导全体民警、辅警强化底线思维，紧绷自律之弦。三是抓好家庭助廉。以层级管理为支撑，主动搭建警属互动连心桥，共同建立互信、互动的良好关系。通过组织《致全警家属的告知书》、电话沟通回访等方式，让民警、辅警家属熟知反腐倡廉要求和警队各项规矩纪律，协助了解掌控八小时以外的情况，吹好枕边风、当好廉内助，做到防微杜渐、警钟长鸣。

争创群众满意警队。一是强监督于内外。强化内部监督管理力度，围绕执法执勤、内部管理、服务群众等工作，对户政服务窗口、执法办案场所等监控点位开展24小时网上监督。建立健全作风建设公开机制，全力提高民警、辅警的综合素质，主动接受群众监督、社会监督，进一步规范执法和服务行为，坚决纠正损害群众利益的不正之风。落实风险防控制度，紧盯重要岗位、重要环节和廉政风险点，进一步规范执法权力运行。二是强职责于实干。深入强化社会治安防控体系建设，推进公安专业手段的集成应用，提高重大风险隐患的感知能力和社会面治安管控的执行能力。三是强服务于主动。关注群众真实诉求和矛盾焦点，将110接处警作为矛盾纠纷警情的第一介入者，主动开展工作调解，及时消除矛盾纠纷。注重人性化服务，主动上门服务，创新宣传思路，在辖区企事业单位建立反诈宣传室，帮助培养反诈宣传员，服务于最根本，宣传于最前沿，组织党员民警深入村社区服务群众。