为进一步深入推进党建引领基层治理精细化，推动在职党员参与社区服务活动制度化、常态化，使在职党员力量下沉、资源下沉、服务下沉，为基层治理“聚力赋能”，构建共建、共治、共享的基层治理新格局。11月26日上午，世纪家园社区党总支、城市一品社区党总支联合肯普丁党支部及启东市交通警察大队城区一中队党支部共同开展“‘双报到’凝聚基层新力量 ‘双奔赴’赋能治理新合力”主题活动，在职党员、社区党员、新就业群体等共计50余人参加此次活动。

在落实“双报到通通在”工作中社区主动跨前，进一步深化联动辐射效应，多方发掘，推动多元主体“靶向赋能”，构建起由在职党员到社会治理共同体共同参与的服务“集结号”。

本次活动改变以往在职党员到社区报到服务的方式，将“双报到”机制与基层治理有机融合，充分链接在职党员的资源优势，通过社区党组织与在职党员线上“认亲”、线下“结亲”、社区联动“走亲”的形式实现在职党员与社区党组织的“双向奔赴”。

“邻”聚资源，服务送到“家门口”

“哪些对象应该依法缴纳住房公积金呢？”“缴纳住房公积金对企业有哪些好处呢”...来自南通市住房公积金管理中心的在职党员彭璐祺在肯普丁教育中心内结合自己业务知识，围绕住房公积金贷款、灵活就业人员缴存等热点内容进行宣讲，让在场人员对住房公积金政策有了更为直观、全面、深入的了解。 社区根据在职党员的意愿、特长，动态调整服务内容，围绕政策宣讲、便民服务、环境整治、助老扶弱等领域，使每一名党员有“活”可干，有“单”可选，实现报到方式精准化、认领服务精细化，做到“真报到、真服务、真见效”。

来自城区一中队的在职党员陈琳精心挑选了一系列贴近生活、发人深省的真实案例，通过深入浅出的讲解配合警示教育视频，不仅让大家直观地理解了各类常见交通违法行为的具体表现，更深刻揭示了这些行为背后所潜藏的巨大风险与严重后果，鼓励在座各位做好文明交通的践行者和宣传者。

凝新聚贤，实事办到“心坎上”

充分发挥在职党员资源优势，聚焦群众“急难愁盼”，在办好民生实事上想办法出实招。为进一步帮助新业态新就业群体解决子女无人看管问题，有效解决这个群体的后顾之忧，肯普丁教育中心和有需要的新就业群体进行结对帮扶，新就业群体可以享受低偿服务，让他们感受到社会的关心关爱，增强归属感。“有了肯普丁的帮扶，给我们这些外卖员解决了后顾之忧，真的十分感谢！”外卖骑手丁柳欢笑着说道。

共商共学，赋能基层“微治理”

在肯普丁教育中心的会议室内，社区的在职党员、新就业群体与青年党员等结合自身的阅读感受和工作实际进行了交流，分享阅读过程中的深刻体会与独到见解，或志存高远，或脑洞大开，或发人深省，干货满满、引人入胜。其他人员从分享中收获了新视角、新观点、新感悟，激发了浓厚的阅读兴趣。随后在职党员们就党群活动、志愿服务和小区治理等热点问题中如何发挥党员先锋模范作用，实现群众需求与党员服务无缝对接进行了热烈地探索讨论，为基层治理“聚力赋能”。

同心共融，党建联盟“聚合力”

活动最后，全体人员一同前往启东市交通警察大队城区一中队参观政治教育基地。在讲解员的带领下，观摩了城区一中队的宣传栏、党建活动室、启东市公安历史展等，进一步提升了党性修养，强化了党内建设。

接下来，城市一品社区社区和世纪家园社区将充分发挥“大党委”的凝心聚力战斗堡垒作用，继续做实做细“双报到”工作，推进“双报到”工作制度化、常态化、长效化。通过党组织“链接式”服务、报到党员“嵌入式”下沉为举措，加大“双报到”覆盖力度，形成多元共治的常态化基层治理新模式。