2023年，南京市建邺区机关管理中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续推进机关事务领域法治建设，依法履行“管理、保障、服务”职能，大力提升全区机关事务工作法治化水平。

聚焦责任落实，夯实法治政府建设基础。中心把强化机关事务法治化建设列为2023年度工作要点，明确职责分工，严格落实法治建设第一责任人职责清单，巩固法治机关建设成效。坚持领导班子以身作则、以上率下，带头尊法学法守法用法，推动全体干部职工严格依法办事，不断提升运用法治思维和法治方式的能力。

加强法治学习，全面提升法治素养。中心将诸多法律法规关于机关事务工作的重要论述等纳入支部主题党日学习内容。全年开展“三会一课”等集中学习30余次，研讨交流6场次，充分发挥示范引领作用。同时，组织全体人员观看廉政警示教育片，增强廉洁教育的针对性和实效性，提升警示教育效果。

推动高效履职，做好法律法规宣贯工作。加强《公共机构节能条例》贯彻落实，倡导绿色低碳生活方式，严把⻝品采购、加工储存安全关，增强机关安全防范意识。区机关管理中心联合省红十字会开展应急救护培训，联合区消防救援大队联合开展“消防宣传进机关”活动，数百名机关干部职工积极参加，安全意识显著提高。

加强制度建设，优化创新行政管理方式。落实法律顾问制度，对管理中心工作涉及的相关合同进行前置把关，对中心承担的零星工程编制预算清单监理和审计，确保各项行政行为符合法律法规规定。同时，加强行政事业性国有资产管理与监督，制定出台《建邺区区级行政事业单位国有资产公物仓管理实施方案》，建成了500平方米实体公物仓，实行省、市、区、街道四级平台互联互通、分级管理、统筹调配，以实际行动落实“过紧日子”要求。

下一步，区机关管理中心将按照区委依法治区办统一部署，扎实推进法治建设。加强对法治政府建设工作的领导，全面提高干部职工学法、懂法、守法水平。加强法律法规的宣传力度，创新宣传教育形式，提升宣传教育实效，不断规范管理行为，不断完善机关事务管理各项规章制度，进一步提高管理规范化、法制化水平。